JAVA developer niveau B (Bachelier) - Contrat premier emploi

1 place
Offres

Province

  • Bruxelles-Capitale

Diplôme requis (offre)

  • Bachelier

Orientation du diplôme

Master en informatique, en électronique ou en programmation 

Service(s)

Numéro de référence

XFC21036

Job description

Avez-vous envie de vous retrousser les manches et de collaborer au développement d’applications et de projets remplissant un rôle sociétal important ? Voulez-vous profiter de la chance d’essayer de nouvelles choses ainsi que d’en apprendre ? Alors ce travail au département ICT est absolument fait pour vous ! 

  • Vous aidez à la conception et au développement des applications informatiques sur base d’analyses fonctionnelles et techniques préalables. 

  • Vous assurez le suivi et le développement de qualité de programmes dans un environnement multi-user, à haute disponibilité et à haute visibilité. 

  • Vous suivez les évolutions technologiques et vous fournissez des avis techniques dans votre domaine de connaissances spécifique tout en proposant des adaptations possibles aux projets. 

  • Vous analysez, en collaboration ou non avec les analystes fonctionnels, les besoins des utilisateurs. 

  • Vous rencontrez les attentes et les spécifications techniques des utilisateurs, en tenant compte de la faisabilité et des règles au sein de l’administration. 

  • Vous rédigez la documentation technique. 

  • Vous aidez à assurer la maintenance des applications afin de les améliorer ou de les adapter à l’évolution au sein du soft et du hardware. 

  • Vous apportez un support technique adéquat. 

  • Vous apportez de l'aide/du coaching à vos collègues. 

Lors de l’exercice de cette fonction, vous êtes amené à entrer en contact avec le public.  

Offre

Employeur 

SPF Finances 

Il y a 1 poste vacant au sein du Service d’encadrement ICT dans le pilier Service Delivery du SPF Finances à Bruxelles. 

Le Service d'encadrement ICT procure un système d'informations aux entités, leur permettant de réaliser leurs objectifs stratégiques. Pour réaliser ces objectifs, le business expose les conditions à respecter suivant certains critères : utilité, efficience, confidentialité, intégrité, disponibilité, conformité, fiabilité,... 

Le Service d'encadrement ICT assure le soutien orienté pour tous les services du SPF Finances :  

  • Ceci comprend l'achat et la garantie de la disponibilité de toute l'infrastructure, du matériel bureautique et des périphériques informatiques en passant par la télécommunication jusqu'aux plateformes des serveurs ; 

  • Ceci implique l'achat et la mise à disposition de software adaptés, des applications bureautiques typiques, en passant par des softwares génériques, jusqu'aux applications d'entreprises spécifiques ; 

  • Il est de la responsabilité du Service d'encadrement ICT de définir et de développer les standards et fondements de l'ICT et de veiller à leur respect. 

Au sein du Service d’encadrement ICT le pilier Service Delivery assure la livraison de services (applications) end-to-end aux différents métiers du SPF. En collaboration avec les administration générales ou les services d’encadrement, les besoins fonctionnels sont déterminés, les nouveaux services dont le business a besoin sont identifiés et les services existants sont améliorés. 

Le Service Delivery garantit également la qualité et la continuité des services offerts. Cela comprend la conception, la création, la modification et la maintenance des services applicatifs, en ligne avec l’évolution du business. 
S’appuyant sur une équipe informatique interne ou mixte, le Service Delivery développe des services IT et les rend fiables et performants en les surveillant et en les améliorant de manière permanente. Cela se fait toujours en accord avec le business et dans les limites des budgets alloués et en mettant l'accent sur la satisfaction de ses clients (IT ou business). 
De petites équipes agiles pluridisciplinaires sont chargées d’analyser, de designer, de développer, de tester, de documenter et d’entretenir les programmes, les systèmes et les bases de données afin de faciliter et d’optimaliser la gestion de l’administration. 

--- 

Le SPF Finances est responsable de la perception correcte et équitable des impôts, accises et autres taxes en Belgique. En outre, il veille à ce que tout cet argent aboutisse aux bons endroits. Cela signifie que chacun dans notre pays puisse bénéficier d’une bonne infrastructure, d’une sécurité sociale et bien plus encore. C’est ainsi que travaillent les plus de 20.000 collaborateurs du SPF Finances chaque jour, non seulement pour leur bien-être personnel, mais pour celui de l’ensemble de la société. 
 
Mais le SPF Finances est beaucoup plus que des impôts. C'est : 

  • le plus grand service public et l’un des plus gros employeurs du pays; 

  • une organisation avec d’innombrables fonctions et compétences dans toutes sortes de domaines de métier; 

  • ses 4 valeurs fondamentales : engagé, correct, intègre et serviable

  • une série d’opportunités de carrière : promotions, accessions, mobilité interne … 

  • un employeur qui vous donne la possibilité de développer en permanence vos connaissances et vos compétences grâce à des formations génériques et techniques. 

Postes vacants 

  • Nombre (1) - 1030 - Schaerbeek 

https://finances.belgium.be/fr/sur_le_spf/structure_et_services/services_encadrement/ict 

Offre 

Nous vous proposons une première expérience professionnelle au sein du SPF Finances suivi d'un éventuel parcours au sein de notre organisation. Vous serez formé en interne. 

Vous serez engagé en qualité d'Expert ICT (niveau B) avec le barème de traitement correspondant NBI1.  
  
Rémunération 
Traitement de départ minimum : 30.074,03EUR (salaire annuel brut, déjà adapté à l’index actuel, allocations réglementaires non comprises).  

 
Avantages : 

  • gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-lieu de travail ; 

  • possibilité de recevoir une prime pour les déplacements en vélo ; 

  • divers avantages sociaux ; 

  • accessibilité aisée via les transports en commun ; 

  • restaurant d’entreprise pratiquant des prix démocratiques ; 

  • horaire flexible dans la prestation des 38h par semaine ; 

  • 26 jours de congé par an ; 

  • possibilité de télétravail ou de travail en bureau satellite. 

Retrouvez toutes les informations (primes et allocations supplémentaires,...) et les avantages relatifs à un emploi dans l’administration sur FedWeb, le portail du personnel fédéral. 

Conditions d'affectation 

Si vous êtes lauréat de cette sélection, vous devrez remplir les conditions suivantes à la date d'affectation : 

  • être belge ou ressortissant d’un autre État faisant partie de l’Espace Économique Européen ou de la Suisse 

  • jouir des droits civils et politiques 

  • avoir une conduite conforme aux exigences de la fonction visée 

Contrat: Contractuel 

Régime de travail: À plein temps 

Profil

Compétences comportementales 

  • Atteindre les objectifs 

  • Travailler en équipe 

  • Agir de manière orientée service 

  • Vous disposez de bonnes aptitudes de communication orale 

Une bonne motivation est également importante.  

Compétences non requises, mais un atout:   

  • Etant donné que vous travaillerez dans un environnement bilingue, la connaissance du néerlandais est un atout. 

  • Vous avez de l’expérience en ou une connaissance / compréhension d’un ou de plusieurs des éléments suivants : 

           - programmation orientée objet et modèles de conception ;  
           - Java SE ou Spring ;  
           - cadres modernes de Java Script (ANGULAR, ...) et API (SOAP, REST, ...) ;  
           - bases de données relationnelles et gestion de SQL ;  
           - cycle et phases de vie d'un projet de développement ;  
           - autres langues de développement  

 Diplôme:   

  • Bachelier en informatique, en électronique ou en programmation 

  • Les étudiants en dernière année peuvent participer. 

 Expérience:  

  • Aucune expérience n’est exigée 

Niveau 

  • Baccalauréat (enseignement supérieur de type court) 

Procédure de sélection 

Vérification des conditions de participation. 
 
Vous serez admis à la sélection à condition de disposer du diplôme requis (ou être en dernière année d'étude) ET étant donné la nature du contrat (Convention 1er emploi - plan rosetta) vous devez avoir moins de 26 ans. 

 
La sélection se fait sur la base de votre CV, de votre motivation et de votre diplôme tels que vous les avez téléchargés via le formulaire en ligne à la date limite d’inscription. 
 
A quoi devez-vous être attentif ? 

Complétez votre C.V. dans la langue de l’emploi pour lequel vous postulez. 

Veuillez vérifier que l'intitulé de votre diplôme soit correctement encodé. 

Une première sélection se fera sur base de votre CV et motivation Les candidats ayant les profils les plus intéressants pour le poste seront invités à l’entretien. Suivant le nombre de candidats, il est possible que nous procédions à des entretiens de présélection directement par téléphone. 

Entretien (environ 30 min): 

L'entretien évalue si vos compétences comportementales (Voir rubrique 'Compétences') répondent aux exigences du poste. Vous serez également questionné sur votre motivation, votre intérêt et vos affinités avec le domaine. 

Votre C.V. téléchargé sera utilisé comme information complémentaire lors de l’entretien. 

Vous réussissez si vous atteignez le niveau requis. 

Vous souhaitez de plus amples informations ? 

 
Plus d’infos concernant la procédure de sélection ? 
Renseignez-vous à l'adresse: rosetta@minfin.fed.be

 

Postuler 

Vous pouvez poser votre candidature jusqu’au 28/02/2021 inclus. 
 
Vous devez poser votre candidature via le formulaire en ligne. Nous procédons au screening du C.V. et de votre diplôme tels qu’ils ont été téléchargés à la date limite d’inscription. 
 
Vous ne pouvez pas postuler par e-mail. 

https://eservices.minfin.fgov.be/webForm/public/rosetta/rosetta.jsf 

 

Données de contact 

Christophe Martin 
P: 0257/56.499
E: christophe.martin@minfin.fed.be 

 

Pour plus d'infos, rejoins-nous à notre jobday virtuel et nos FBlive ce jeudi 11/02 de 10h à 19h. Lien 'jobday virtuel' : Nos activités | JobFin Lien 'FBlive' : Jobfin@Live | Facebook

Type of contract